6月9日，江陵县经开区项目建设现场塔吊林立、机器轰鸣。该县城乡规划服务队队长熊义宁正带着团队与施工方讨论：“地下管网要预留扩容空间，建议采用韧性城市设计标准……”这支由江陵县委组织部2023年初组建的12人专业队伍，已累计为多个项目提供规划优化方案，成为企业口中的“规划急诊科”。
“方案落地那刻，悬着的心才放下！”回顾2023年3月的城建集团安置小区项目，熊义宁记忆犹新。面对9个月内安置400余户居民的硬任务，县城乡规划服务队创新提出 “立体化并联推进”模式：将方案设计、审批流程、基础施工同步展开。在县委组织部协调下，联合住建、审批部门开通绿色通道，使审批时限压缩60%。团队成员连续驻场攻关，最终在雨季前完成基础工程，保障了项目如期竣工。
2022年11月以来，江陵县积极引导全县高层次人才向重点产业聚集、向经济战线聚集、向基层一线聚集、向最熟悉的专长领域聚集，先后选派专业人才103人，组建了农业、新能源新材料与安全生产、信息工程、心理辅导、城乡规划和法律等6支专业人才服务队，让专业人才队伍在扎根一线中解难题、提素质。各服务队累计解决企业规划调整、安全生产等技术难题150余个；助推全县新增规上企业15家，招商引资到位资金同比增长23%；“企业服务周”“百员进百企”等品牌行动，让100余名人社专员化身惠企“金牌管家”。
“人才服务队是发展尖兵。”江陵县委组织部相关负责人表示，将以“干部素质提升年”工作为抓手，深化 “服务积分制” 管理，推动人才资源与产业发展同频共振，为县域经济高质量发展注入更强智力引擎，也为人才专业技能提升提供更广阔的专业平台。（记者刘澍森、通讯员田琦）
